Stjerneskuddet ønsker at være en rummelig arbejdsplads.
Vi ønsker at være en arbejdsplads, som giver mulighed for, at personer der ikke er en direkte del af den faste normering, kan få mulighed for at få indblik i den pædagogiske arbejdsplads. Vi prioriterer således at give mulighed for at give studerende fra seminarierne, PAU-studerende, praktikanter, pædagogmedhjælpere med løntilskud, seniorjobbere, evt. flexjob, og evt. kontanthjælpsmodtagere mulighed for at være en del af vores arbejdsplads i en afgrænset periode. Vi prioriterer altid i den forbindelse, at stille en kompetent vejleder/mentor til rådighed for den pågældende. Vi ser det således som en del af vores ansvar i løbet af den periode vedkommende er på vores arbejdsplads, at få personen givet så meget indblik i det pædagogiske arbejde som muligt samtidig med en personlig udvikling.
For at tilbyde dette forudsætter det, at vi har en kompetent mentor at tilbyde den ekstraordinært ansatte for den pågældende periode. Derfor vil vi tage stilling til det hver gang, vi bliver kontaktet for at modtage en ekstraordinært ansat, for at sikre at vi tilbyder et godt læringsmiljø.
